2870 - Procedimiento especial para fijar las vacaciones del ámbito laboral

Todos los trabajadores tienen derecho a disfrutar de un periodo de vacaciones retribuidas de al menos 30 días naturales por año. La fijación de la fecha el disfrute debe ser acordada entre el empresario y el trabajador, y en caso contrario, será la jurisdicción competente la que debe fijarla, a través de un proceso especial en materia de vacaciones. Además, la persona trabajadora tiene derecho a conocer las fechas con al menos dos meses de antelación al inicio de su disfrute.