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Modelo de carta comunicando la sanción leve/grave al trabajador ante reiteradas faltas puntualidad o asistencia no justificadas a curso de formación en contrato de formación en alternancia con el trabajo
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Orden: laboral
Fecha última revisión: 18/03/2024
¿Estás buscando un modelo de carta que puedas usar para comunicar a un trabajador una sanción leve o grave por reiteradas faltas de puntualidad o asistencia a un curso de formación en contrato de formación en alternancia con el trabajo? Aquí te brindamos la información básica para redactar una carta de sanción laboral para este caso. Además, te ofrecemos un modelo práctico para que puedas usarlo como referencia en este proceso.
En [LOCALIDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO].
[DATOS EMPRESA].
D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA].
Muy señor/a mío/a:
La dirección de esta empresa ha decidido imponerle una [SANCIÓN_AMONESTACIÓN] ante sus reiteradas faltas de [PUNTUALIDAD_ASISTENCIA] no justificadas a la actividad formativa inherente al contrato de formación en alternancia con el trabajo formalizado con la empresa el pasado [FECHA].
En ...