Última revisión

laboral

Modelo de demanda por parte de la persona trabajadora para solicitar la extinción de su contrato laboral ante impago de salarios por el empresario








Vademecum: laboral

Orden: laboral

Fecha última revisión: 07/09/2021

Resumen:

El artículo 50 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores regula la extinción del contrato laboral por voluntad del trabajador, citando las causas justas por las que puede realizar dicha solicitud y, entre las mismas, una resulta en su apartado b) como la falta de pago o retrasos continuados en el abono del salario pactado.

Así pues, se trata de un incumplimiento contractual voluntario del empresario que implica un gran perjuicio en la persona trabajadora y le faculta para extinguir su contrato de trabajo, lo cual puede realizar a través del presente formulario en el que se muestra un modelo de demanda para tal voluntad.


Tiempo de lectura: 13 min

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AL JUZGADO DE LO SOCIAL N.º [NUM_JUZGADO] DE [PROVINCIA]

D./D.ª [NOMBRE_LETRADO], colegiado número [NÚMERO] de [LOCALIDAD], en calidad de letrado/a [GRADUADO_SOCIAL] y representante de D./D.ª …