Esquema del registro retributivo para la igualdad retributiva entre hombres y mujeres
Derecho laboral
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Esquema del registro retr... y mujeres

Última revisión
30/03/2023

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Esquema del registro retributivo para la igualdad retributiva entre hombres y mujeres

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Vademecum: Laboral

Fecha última revisión: 30/03/2023

Resumen:

El Real Decreto 902/2020 establece el registro retributivo para la igualdad retributiva entre hombres y mujeres. Está conforme lo establecido en el artículo 28.2 del Estatuto de los Trabajadores, y deberá incluir los valores medios de los salarios, los complementos salariales y las percepciones extrasalariales desagregados por sexo. Además, la información a facilitar a las personas trabajadoras será la diferencia porcentual de las retribuciones promediadas de hombres y mujeres. El periodo temporal de referencia será el año natural y el documento en el que conste el registro puede tener el formato establecido en las páginas web oficiales del Ministerio de Trabajo y Economía Social y del Ministerio de Igualdad.