Esquema sobre la impugnación de sanciones laborales según el artículo 114 de la Ley 36/2011
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Esquema sobre la impugnac...ey 36/2011

Última revisión
12/02/2024

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Esquema sobre la impugnación de sanciones laborales según el artículo 114 de la Ley 36/2011

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Fecha última revisión: 12/02/2024

Resumen:

El rtículo 114 de la Ley 36/2011, reguladora de la jurisdicción social, regula la impugnación de sanciones laborales. Establece que el trabajador puede impugnar la sanción mediante demanda dentro del plazo establecido. En caso de trabajadores representantes legales o sindicales, debe aportarse el expediente contradictorio establecido. En los procesos de impugnación de sanciones, corresponderá al empresario probar la realidad de los hechos imputados al trabajador. Las alegaciones, pruebas y conclusiones se realizarán según los procedimientos establecidos para los despidos disciplinarios.