Definición de despido procedente
Derecho laboral
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Definición de despido procedente
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Última revisión
01/04/2024

laboral

1480 - Definición de despido procedente

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Vademecum: Laboral

Fecha última revisión: 01/04/2024

Resumen:

Un despido se califica como procedente cuando quede acreditada la licitud de la actuación extintiva alegada por el empresario en su escrito de comunicación, o la certeza de las causas objetivas que motivan la decisión de despido.

La sentencia judicial declarando su procedencia posibilita la situación legal de desempleo, siempre y cuando se encuentre notificado por escrito. 

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El despido es calificado como procedente por la sentencia del juzgado de lo social cuando quede acreditada la licitud de la actuación extintiva alegada por el empresario en su escrito de …