Esquemas | Derecho laboral

La incapacidad temporal se define como toda alteración en el estado de salud del asegurado que le impida temporalmente el ejercicio de la actividad laboral o profesional. Existen ciertos requisitos que deben cumplirse para que surja legalmente una situación de incapacidad temporal, como la existencia de una alteración de salud, que el trabajador esté impedido para el trabajo y reciba ...

El Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) dicta un procedimiento para comprobar la procedencia de los salarios e indemnizaciones reclamados; tras la instrucción del expediente, el órgano competente debe emitir una resolución en un plazo máximo de 3 meses. Si no hay una resolución expresa, el solicitante podrá entender estimada por silencio administrativo la solicitud de reconocimiento de las ...

El artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores establece que la empresa debe garantizar el registro diario de la jornada laboral para cada persona trabajadora, incluyendo el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo. Esto se organizará y documentará por medio de la negociación colectiva, el acuerdo de empresa o la decisión del empresario, previa consulta con los ...

El presenta esquema se centra en las prestaciones a percibir en casos de cese de actividad de los trabajadores autónomos; a este respecto:

• Podemos acceder a la precitada prestación en supuestos de cierre temporal y compatibilidad con la actividad.
  • En estos casos, la prestación abarcará el 50 % de la base reguladora más el abono del 50 % de la cuota de cotización mientras dure el cese (mientras ...

El presente esquema explica cómo procede la facultad de la Seguridad Social para remitir bajas por incapacidad temporal a las empresas.

Se trata de una medida destinada a simplificar el procedimiento de baja por incapacidad temporal:

• Las mutuas, empresas y entidades gestoras (entre ellas el INSS) deberán comunicarse telemáticamente.
• Los trabajadores ya no tendrán que entregar los partes médicos ...

En el esquema que nos ocupa se muestran las reducciones aplicables por iniciar una actividad por cuenta propia en el RETA (Régimen Especial de Trabajadores Autónomos).

Las reducciones de cotización contemplan contingencias comunes y profesionales, por lo que las personas trabajadoras autónomas estarán exentas de trabajar por cese de actividad o formación profesional. Serán aplicables por dos año...