Esquema sobre las infracciones laborales según el Real Decreto Legislativo 5/2000

El Real Decreto Legislativo 5/2000, en su artículo 5 y siguientes, establece los tipos de infracciones laborales. Estas infracciones se dividen en materia de prevención de riesgos laborales, así como de derechos de implicación de trabajadores en sociedades europeas. Estas infracciones están sancionadas conforme a la ley y pueden ser en forma de acciones u omisiones de los empresarios contrarias a las normas legales, reglamentarias y cláusulas normativas de los convenios colectivos.