Última revisión
Solicitud del trabajador de reducción de jornada por circunstancias excepcionales frente los daños causados por la (Plan mecuida extraordinario)
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Orden: laboral
Fecha última revisión: 12/11/2024
El art. 42.4 del Real Decreto-ley 7/2024, de 11 de noviembre, prevé un plan mecuida extraordinario asociado a la posibilidad de adaptación o reducción de la jornada.
Las personas trabajadoras tendrán derecho a una reducción especial de la jornada de trabajo en las situaciones previstas en el apdo. 6 del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, cuando concurran los deberes de cuidado previstos en este apartado, con la reducción proporcional de su salario. Salvo por las peculiaridades que se exponen a continuación, esta reducción especial se regirá por lo establecido en los artículos 37.6 y 37.7 del Estatuto de los Trabajadores, así como por el resto de normas que atribuyen garantías, beneficios, o especificaciones de cualquier naturaleza a las personas que acceden a los derechos establecidos en estos preceptos.
La reducción de jornada especial deberá ser comunicada a la empresa con 24 horas de antelación, y podrá alcanzar el cien por cien de la jornada si resultara necesario, sin que ello implique cambio de naturaleza a efectos de aplicación de los derechos y garantías establecidos en el ordenamiento para la situación prevista en el artículo 37.6 del Estatuto de los Trabajadores.
En caso de reducciones de jornada que lleguen a la totalidad de la misma, el derecho de la persona trabajadora deberá estar justificado y ser razonable y proporcionado en atención a la situación de la empresa.
En el supuesto establecido en el artículo 37.6, segundo párrafo, del Estatuto de los Trabajadores no será necesario que el familiar que requiere atención y cuidado no desempeñe actividad retribuida.
En [PROVINCIA], a [DIA] de [MES] de [AÑO]. (1)
D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA]
A la att. de [NOMBRE_EMPRESA].
Muy Señor/a mío/a:
Por la presente, le notifico que, como resultado de tener bajo mi guarda y custodia a [DESCRIPCION] (2), [NOMBRE], de [EDAD] años de edad, en ejercicio del derecho concedido por el art. 42.4.b) del Real Decreto-ley 7/2024, de 11 de noviembre, por el que se adoptan medida...