Última revisión

laboral

Escrito de un trabajador para comunicar el disfrute del permiso de paternidad en un periodo de tiempo ininterrumpido








Vademecum: laboral

Orden: laboral

Fecha última revisión: 28/02/2020

Resumen:

El Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación amplía el permiso de paternidad fijando un incremento paulatino hasta las 16 semanas en 2021 (efectos desde el 01/04/2019). Todo ello en virtud del art. 48 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.


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En, [PROVINCIA], a [FECHA]

D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA]

DNI [NUMERO]

 

 

A la att. de la dirección de [NOMBRE_EMPRESA]

Muy Srs./as Míos/as:

Por medio de la presente vengo a comunicarles el disfrute …