Modelo de carta de despid...la empresa

Última revisión
27/07/2023

laboral

Modelo de carta de despido disciplinario remitida a la persona trabajadora a causa de manifestaciones en redes sociales contra la empresa

Tiempo de lectura: 2 min

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Vademecum: Laboral

Orden: laboral

Fecha última revisión: 27/07/2023

Resumen:

El despido disciplinario se encuentra regulado en los arts. 54 (descripción) y 55 (forma y efectos) del Estatuto de los Trabajadores y, en este sentido, encontramos sentencias como la STSJ Cataluña, rec. 6712/2016, de 30 de enero de 2017 ha considerado como procedente el despido disciplinario de una trabajadora que había emitido comentarios injuriosos contra la empresa a través de su Facebook personal, al entenderse como un incumplimiento grave y culpable de las obligaciones asumidas por la trabajadora por comprometer la imagen y crédito de la empleadora imputándole conductas negligentes en el desarrollo de sus servicios.


En [LOCALIDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO]

[DATOS_EMPRESA]

A la Att. D./D.ª [NOMBRE_TRABAJADOR/A]

 

Mediante el presente escrito le comunicamos que esta mercantil ha tomado la decisión de proceder a su …