Modelo de carta de despido disciplinario a causa de desobediencia o indisciplina... persona trabajadora
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Modelo de carta de despid...rabajadora

Última revisión

laboral

Modelo de carta de despido disciplinario a causa de desobediencia o indisciplina de la persona trabajadora









Vademecum: laboral

Orden: laboral

Fecha última revisión: 07/09/2021

Resumen:

El artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores regula regula lo referente al despido disciplinario, de tal modo que se establece los incumplimientos contractuales que lo propician —faltas repetidas e injustificadas de asistencia o puntualidad, indisciplina o desobediencia, ofensas verbales o físicas, transgresión de la buena fe contractual o abuso de confianza, disminución continuada y voluntaria del rendimiento laboral, embriaguez habitual o toxicomanía que repercuta negativamente y el acoso por razones varias o acoso sexual—.

En esa línea, el art. 55 del mismo texto legal continúa disponiendo la forma y los efectos propios a este tipo de despido y, en ejercicio de ambos, se presenta en forma de carta de despido el siguiente formulario a causa de uno de los citados incumplimientos y en cumplimiento de tales requisitos de forma.

Tiempo de lectura: 3 min

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En [LOCALIDAD], a [DIA] de [MES] de [AÑO]

[DATOS_EMPRESA]

A la Att. de D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA].

Muy Sr./Sra. nuestro/nuestra:

Por medio del presente escrito y de conformidad a lo establecido …